与会者的注意力，大都集中在一把手的讲话和会议的主要文件上。除此之外，我们写材料的人，还要做到“
怎样才能换个炒法，要加的材料又从那里来呢
天底下的大事小情，道理都是相通的。我们回过头来，再说一说“工作会议后，领导到下属单位的讲话”这件事。如果，我们仍然让领导拿着工作会议上的讲话稿，到下属单位再来一通照本宣科，那就如同把剩米饭热一热再吃一样，肯定乏味极了。我们要向扬州炒饭的厨师学习，换个炒法，推陈出新。
“三弃三取”三条建议：一是弃全体，取部分；二是弃已讲，取未讲；三是弃原则，取具体。
学习学习再来一次进步
好文章啊，难得一见，对自己是一个很好的学习借鉴机会
认真学习一下，希望能有所收获
受教了，感觉真是这么回事儿。这种做法的关键点应该在于平常的积累素材，结合我平常工作的情况来看，地方及部门上报的素材质量参差不齐，有的部门领导心里有一大堆话要讲，但是办公室人员却事先没有与其沟通，便匆忙上报材料，这样的材料质量自然不会好，也令我们收集材料的人很苦恼。
怎样才能换个炒法，要加的材料又从那里来呢？由于我不了解各个学员个人及其单位的具体情况，我没法有针对性的细讲，只能在这里提个思路。
在工作会上，与会者的注意力，大都集中
好文章值得学习借鉴！！！！！！！！！！！