noodles 发表于 2015-1-29 14:31:25
打电话、发短信事儿虽小,里面蕴含的是大学问。学习学习!伊馨17 发表于 2015-1-29 16:32:41
谢谢分享,看到这些,以后更要要求自己细心对待工作默存 发表于 2015-2-12 14:54:55
拜读学习。见微知著,君子慎独。zdh198811 发表于 2015-3-13 10:50:07
领导对人有偏见有各种情况,有的是因你以前站错队了,有的是领导听信了馋言,有的是领导不了解情况,还有的领导就是水平低。如果你和他抗争或是破罐子破摔,十有八九你会死得很惨。正确的做法是你不要把这些看得太重,一心一意的把工作做好,通过工作证明你的能力和为人,同时和群众搞好团结,打好群众基础。假以时日,开明的领导总会消除偏见的。即使这个领导不开明,换个领导,你也有咸鱼翻身的机会。否则,你当时就被废了。郭子 发表于 2015-3-30 20:08:35
短信称谓漏掉“秘书长虚幻 发表于 2015-3-30 20:45:12
引人发思,楼主说描写的错误自己也犯过,有时候一点不注意就会影响工作的进度以及领导的印象。电话短信需注意,不急不躁需用心。hdcbgs 发表于 2015-3-31 15:10:07
文章写的很实在,也很贴实际,学习受教,多谢清水拂心 发表于 2015-3-31 23:20:39
打好电话、发好短信不仅是一个人责任心的体现,更是一个人综合素质的体现下下鱼鱼 发表于 2015-4-2 12:29:47
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。棉城来的学徒 发表于 2015-4-3 11:12:57
前辈经验之谈,让我辈收获颇丰,已细细记下,以免走弯路。