姜豆油条 发表于 2017-11-6 15:26:44
猫总说过,当年就是从写信息走上写材料之路的。其实大多数文秘人员均是如此。本期征文要找“最满意的信息简报”,严格来说,身为文字工作者,对文字的要求一直都是“没有最好只有更好”。一篇通讯也好、信息也好,不雕琢上几日,不修改上几遍总是出不来好文章。quiller 发表于 2017-12-11 00:11:18
感谢分享,受教了,谢谢了胖大海 发表于 2017-12-11 10:14:38
{:4_106:}小秘书啊 发表于 2017-12-17 21:24:47
学习学习学习学习学习学习学习饭难吃 发表于 2017-12-18 10:13:10
好好好好好好好好好好好好好好好破锋八刀 发表于 2018-1-27 17:19:22
厚德载物自强不息行胜于言奋进天涯 发表于 2018-2-22 13:58:34
深度学习 深刻领会 深学渐悟唐的突 发表于 2020-6-16 11:28:11
集团将加快推进管控机制改革步伐,为分、子公司的持续、快速发展提供动力支撑和制度保障。同时要求各级党组织、群团组织从解决员工切身问题入手,创新方式方法,做好思想政治工作,河马向前冲 发表于 2020-6-17 09:30:25
“简单”,就是写领导,但还要不断拓展信息内涵,这就“不简单”。不仅仅是交代清楚调研或者检查的时间、地点、事件内容,我觉得应该做到“三会一贴近”,即会观察、会分析、会表达、贴近领导意图。要把领导在某一个分公司表达的意图,传达到全公司上下各个分子公司、项目部。所以必须很好的总结出领导所提的要求,paulye 发表于 2020-6-18 16:13:42
找准需求,找准痛点,对症写作