vivin_lo 发表于 2017-6-19 00:04:06

读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路,名师指路不如自己领悟。我本人也是从基层一步一步走过来的,作为“过来人”我希望大家找清方向、理清思路,更希望大家常学常悟、少走弯路。
(一)提境界、想干事。敢想才敢干。凡事想干了,才会有希望;不想,则一事无成。想是愿望所致、职责使然,想是事业心、责任感和思想觉悟的表现。我一再强调:“思想境界有多高,发展空间就有多大;思想解放的程度,决定发展的高度和速度。”对个人而言,中青年领导干部要有争先恐后的闯劲,有坚韧不拔的干劲,要有责任和担当,遇到挫折不能退避三舍、止步不前,遇到麻烦不能踢皮球、绕道走,不能把问题往外推、向上交。看青年干部,关键看是否有干事创业的目标追求、昂扬向上的精神状态和舍身忘我的奉献精神,是否敢于涉深水、破坚冰、啃硬骨头。在座的都是我们新矿优秀的管理干部,必须保持想干事的状态和激情,充满激情、充满智慧、充满理想,勇挑重担、勇担重任,勇于到困难大、矛盾多、情况杂的地方去工作、去磨练,以自身的激情引燃职工的热情,形成一种积极进取、想事谋事、迎难而上、乘势而为的工作氛围。这是领导干部必备的素养、应有的作风。

sys513527 发表于 2017-6-22 21:13:08

感和思想觉悟的表现。我一再强调:“思想境界有多高,发展空间就有多大;思想解放的程度,决定发展的高度和速度。

zzxdqd 发表于 2017-6-28 01:33:15

(一)提境界、想干事。敢想才敢干。凡事想干了,才会有希望;不想,则一事无成。想是愿望所致、职责使然,想是事业心、责任感和思想觉悟的表现。我一再强调:“思想境界有多高,发展空间就有多大;思想解放的程度,决定发展的高度和速度。”对个人而言,中青年领导干部要有争先恐后的闯劲,有坚韧不拔的干劲,要有责任和担当,遇到挫折不能退避三舍、止步不前,遇到麻烦不能踢皮球、绕道走,不能把问题往外推、向上交。看青年干部,关键看是否有干事创业的目标追求、昂扬向上的精神状态和舍身忘我的奉献精神,是否敢于涉深水、破坚冰、啃硬骨头。在座的都是我们新矿优秀的管理干部,必须保持想干事的状态和激情,充满激情、充满智慧、充满理想,勇挑重担、勇担重任,勇于到困难大、矛盾多、情况杂的地方去工作、去磨练,以自身的激情引燃职工的热情,形成一种积极进取、想事谋事、迎

chioooa 发表于 2017-7-8 21:01:28

啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

9527xing 发表于 2017-7-14 14:16:23

优秀中青年管理人员培训班 开班仪式上的讲话

33852370 发表于 2017-7-17 10:37:02

形成一种积极进取、想事谋事、迎难而上、乘势而为的工作氛围。这是领导干部必备的素养、应有的作风。

双刃剑2544923 发表于 2017-7-20 19:02:56

常学常悟,不断提升自身综合素质和能力 读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路,名师指路不如自己领悟。我本人也是从基层一步一步走过来的,作为“过来人”我希望大家找清方向、理清思路,更希望大家常学常悟、少走弯路。 (一)提境界、想干事。敢想才敢干。凡事想干了,才会有希望;不想,则一事无成。想是愿望所致、职责使然,想是事业心、责任感和思想觉悟的表现。我一再强调:“思想境界有多高,发展空间就有多大;思想解放的程度,决定发展的高度和速度。”对个人而言,中青年领导干部要有争先恐后的闯劲,有坚韧不拔的干劲,要有责任和担当,遇到挫折不能退避三舍、止步不前,遇到麻烦不能踢皮球、绕道走,不能把问题往外推、向上交。看青年干部,关键看是否有干事创业的目标追求、昂扬向上的精神状态和舍身忘我的奉献精神,是否敢于涉深水、破坚冰、啃硬骨头。在座的都是我们新矿优秀的管理干部,必须保持想干事的状态和激情,充满激情、充满智慧、充满理想,勇挑重担

antony101 发表于 2017-7-20 21:07:45

读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路,名师指路不如自己领悟

lizhenfengnl 发表于 2017-7-25 10:37:59

、勇担重任,勇于到困难大、矛盾多、情况杂的地方去工作、去磨练,以自身的激情引燃职工的热情,形成一种积极进取、想事谋事、迎难而上、乘势而为的工作氛围。这是领导干部必备的素养、应有的作风。

菁陵 发表于 2017-7-25 21:30:24

读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路,名师指路不如自己领悟。
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