因业务工作需要,决定面向全市选调道徳品质优,政治素质高,敬业精神好,业务技术精的财务工作人员5名。具体要求如下:
$ V9 r5 G9 P$ u! |2 c* T& ]- w一、遴选职位 1 V! I; H) [/ @( n3 m
从事财经工作的局机关科员职位5名。 7 N. [+ C. t6 T0 @* O, e
二、遴选范围及条件 ' Q1 C! x2 S6 z/ S# s
本市各县、区(管委会)、各乡镇在职行政人员(公务员),年龄33周岁(1978年5月30日以后出生)以下;学历专业为:财政学、会计学、审计学、经济学;第一学历为大学本科、学士学位或以上学历学位;工作时间必须在2008年12月31日以前参加且从事财经工作。
& p0 r8 x* K% D) A三、报名时间及地点
' G1 C8 S$ t: E0 b( N报名时间:2011年4月15日——4月25日。
9 Q4 i/ o$ a. m! y+ Y/ r6 k报名地点:市财政局人事教育科,联系电话0594-2697298 + Z( U7 F' E% b
报名须知:携带报名表(报名表附后)、毕业证、学位证、身份证(原件、复印件一份)。 ' s# y4 \0 p' D/ b/ l
四、遴选方法及步骤
6 K+ p- Z9 }* b5 D& j( R" C) d7 _5 y1、笔试。经审查符合选调人员统一参加笔试,笔试总分为100分,合格线为60分以上(含60分)。 ( E; [0 K5 U* U% a0 h' Q% C
2、面试。从笔试成绩合格线以上按1:3比例取前15名参加面试(若合格线以上人员达不到15名的,按实际人数进入面试),面试总分为100分。
5 K% [8 N1 D7 Q3、体检。总成绩按100分制计算,其中:笔试成绩占60%,面试成绩占40%。总成绩必须达到65分及以上。从总成绩高分到低分取前5名的人员进入体检,体检不合格者依次递补。
$ r4 p( n8 N+ C, j. H9 ]4、考核。主要对考生在德、能、勤、绩、廉、计生情况等方面进行考核。
( U8 P0 A T: i! y4 J5、确定人选。市财政局党组根据侯选人笔试、面试的综合分数、体检及考核情况进行综合考评,研究确定5名选调人员并公示。
# q" K9 b, E" N) F6、选调人员试用期为三个月,经考核合格后办理调动手续(在县区有领导职务或非领导职务的同志被选调上的,办理调动手续时不考虑职务问题,作为科员调动)。 d J6 [6 _& g2 D- K
五、笔试、面试时间地点另行通知
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; }5 J, B( g8 P7 K# z. C 莆田市财政局
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二0一一年三月二十三日 |