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秘书工作者应具备的几种参谋理念
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秘书工作者应具备的几种参谋理念
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渔阳居士
发表于 2012-7-2 15:48:49
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“当高参,设大谋”是秘书工作的首要职责,也是实现秘书工作社会价值的根本途径。因此,顺应时势,开拓创新,不断探求新的参谋方法,提高参谋水平,成为秘书工作的永恒主题。当前,党中央做出了建设创新型国家的战略决策,这对新时期秘书参谋工作提出了更高要求。在新的历史时期,面对新的历史任务,秘书工作者应具有以下几种参谋理念。
3 u. m1 n5 ^1 E4 V# F _- B0 _
" G$ L. z" w+ t3 l
主动参与,积极设谋的参谋理念
: S6 p- c! X0 n
* n) |% n8 u/ J: Q
主动参与,积极设谋,就是秘书人员要摆脱传统的被动式服务模式的束缚,把强烈的社会责任感和事业心转化成为积极的参与意识,在坚定执行领导决策、决定的前提下,积极主动地为领导出主意、想办法,当好幕僚和参谋。一方面为领导当参谋助手是秘书的首要职责,也是秘书服务中最重要最具活力的组成部分,同时秘书工作者只有通过向领导提供及时、有效、富有创造性的建议,并被领导纳入决策,用于实践,造福人民和社会,才能实现其自身价值。另一方面随着经济全球化和社会资讯信息化,以及社会对领导决策科学化、民主化程度的要求不断提高,领导在决策时面临更多的制约因素,为使决策更为科学、完善,需要秘书人员提供更多更积极的服务,这就要求秘书人员广泛而积极地参与领导决策,为领导正确决策服务。因此,积极设谋的理念已成为当代秘书必备的素质。
' Y+ E1 {8 d4 U: d" p7 p6 n2 S
; F- s7 i7 K/ w6 a; l3 W
在新的历史条件下,秘书积极设谋,主要是要实现三个转变,一是由执行服务向参谋服务转变;二是由终端服务向过程服务转变;三是由单项服务向综合服务转变。具体来讲,就是要改变秘书部门长期以来形成的重领导决策执行,轻参谋决策参与;重终端服务,轻过程服务;重单项服务,轻综合服务的静态服务现象。秘书既要坚决执行好领导决策,更要参谋决策,做到执行和参谋并重,真正成为领导决策的执行者和参谋者。同时秘书要用超前和开放的思维,积极主动收集资料、信息,想领导未想,提前做好决策预案,为领导决策搞好超前服务;在决策后认真贯彻实施,督促检查执行情况,实事求是地向领导反馈信息,为领导决策做好中期实施和反馈工作;对领导决策中的某些遗漏,采取有效的方式进行弥补、帮助领导及时纠正不正确的决策,成为领导工作的重要补充。
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以人为本,为民服务的参谋理念
6 Z8 d8 s$ N; W7 O3 X( m
- H s' z' G- Q B. z2 k& ~/ Y u3 x
秘书参谋领导决策,是必要的"不在其位,谋其政",其本质应是通过自己的参谋活动使领导决策更科学、合理,从而为国谋利、为民造福。所以秘书的整个参谋过程必须贯彻人本精神,对人民负责,对领导负责,对自己负责。秘书工作者树立以人为本的参谋理念,首先要确立自觉意识。秘书在工作上是领导的下属,与领导是从属关系,必须服从和坚决执行领异决策。当是,秘书在参谋决策过程中,应保持独立的人格,做到服从但不顺从,只有这样才能保证秘书参谋的中立性和客观正确性,才真正有助于领导决策。其次要确立为人民服务的意识。秘书工作的主要任务是当好参谋助手,搞好"三个服务",即为本级党委服务,为各部门和各地区服务,为人民服务,本质就是为人民服务。长期以来,秘书工作者正是基于对秘书工作这一本质特征的深刻理解而不懈追求,努力工作,在建设中国特色社会主义的伟大实践中发挥参谋助手作用。当前,我们讲秘书参谋工作为人民服务,就是要坚持一切从大局出发,从为民谋利出发,大公无私,为民而谋,为党而谋,用自己的智慧和劳动推动党和人民的事业不断前进。第三要确立必要的进谏、规劝意识。秘书人员要对领导政治上负责,除了工作上服务、支持以外,对领导工作中的问题和错误,要敢于通过正当渠道,妥善的方法向领导机关和有关领导反映,进行及时的纠正和处理。一方面要坚持原则,不能投其所好,甚至推波助澜;另一方面要发挥领导生活参谋的作用,利用与领导工作上建立的感情,进行必要的劝谏,帮助领导自觉抵制生活中的不良诱惑,养成良好的生活习惯,增强抵制腐蚀的能力。总之,秘书参谋行为必须是以利党、利国、利民为最高标准,,每个秘书人员在参谋工作中必须做党性强、作风正、让党和人民放心的秘书工作者。
2 L8 e* @. \. a7 |) L" E
4 w7 F0 ~( ?, G$ T( P D" j% k
把握大局,服务中心的参谋理念
3 _; r0 r3 k0 Q9 M% I- P: ^
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党的十六大指出,发展是我党执政兴国的第一要务。这就要求我们的一切工作必须围绕这个中心,服务于这个中心。秘书参谋工作更是要以服务中心为出发点和依归点,为领导决策建言献策,敢于和善于在经济建设、改革开放、加强党的建设和保持社会稳定上给领导当参谋。一是要勤于学习和调查研究。秘书人员是领导的参谋和助手,为领导出的主意、想的办法,必须是 "金点子",才能有助于领导决策,有利于中心工作的开展。这就要求秘书要时刻注重学习和实践,通过学习增长科学知识,把握国家政策,知晓天下形势,"使自己成为专家型秘书和秘书型专家。增强服务中心工作的本领;通过调查研究,了解人民生产生活情况以及党和国家政策的执行效果,总结成功的经验,找准存在的问题,探索解决的办法,为领导决策提供第一手的信息资料,促进领导决策的科学化。二是要创新服务机制,提高服务质量。现在我国社会主义市场经济体制已全面建立,发展经济是一切工作的中心,秘书工作就是要适应这种新形势的需要,围绕中心工作,按照市场经济的要求转变思想观念,以提高服务效率和质量为目的,建立新型的秘书工作制度,实现秘书工作的服务全能化、技术信息化、运作市场化,为发展经济创造条件。三是要提高应急处理能力。当今时代发展迅速,国际国内形势复杂,我国正处于转型期,在社会主义建设取得伟大胜利的同时,新情况、新问题层出不穷。秘书人员就要善于分析形势,把握大局,制订各种预案机制,增强应对急事、难事、大事的处理能力,为维护安定团结的政治局面,确保中心工作的顺利开展,保障人民和国家的利益提供服务。
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3 ~6 s; S/ f9 F* W! f. {$ V3 ]; U0 U
与时俱进,开拓创新的参谋理念
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airyst
发表于 2012-10-6 23:20:51
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学习一下!{:soso_e183:}
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周小猪
发表于 2013-10-20 18:26:57
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参谋理念,是对我们做秘书的一种提点,能鞭策自己向更好更对的方向前进
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kk520686
发表于 2019-3-4 16:53:52
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党的十六大指出,发展是我党执政兴国的第一要务。这就要求我们的一切工作必须围绕这个中心,服务于这个中心。秘书参谋工作更是要以服务中心为出发点和依归点,为领导决策建言献策,敢于和善于在经济建设、改革开放、加强党的建设和保持社会稳定上给领导当参谋。一是要勤于学习和调查研究。秘书人员是领导的参谋和助手,为领导出的主意、想的办法,必须是 "金点子",才能有助于领导决策,有利于中心工作的开展。这就要求秘书要时刻注重学习和实践,通过学习增长科学知识,把握国家政策,知晓天下形势,"使自己成为专家型秘书和秘书型专家。增强服务中心工作的本领;通过调查研究,了解人民生产生活情况以及党和国家政策的执行效果,总结成功的经验,找准存在的问题,探索解决的办法,为领导决策提供第一手的信息资料,促进领导决策的科学化。二是要创新服务机制,提高服务质量。现在我国社会主义市场经济体制已全面建立,发展经济是一切工作的中心,秘书工作就是要适应这种新形势的需要,围绕中心工作,按照市场经济的要求转变思想观念,以提高服务效率和质量为目的,建立新型的秘书工作制度,实现秘书工作的服务全能化、技术信息化、运作市场化,为发展经济创造条件。三是要提高应急处理能力。当今时代发展迅速,国际国内形势复杂,我国正处于转型期,在社会主义建设取得伟大胜利的同时,新情况、新问题层出不穷。秘书人员就要善于分析形势,把握大局,制订各种预案机制,增强应对急事、难事、大事的处理能力,为维护安定团结的政治局面,确保中心工作的顺利开展,保障人民和国家的利益提供服务
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哈二级哥
发表于 2019-3-5 19:01:46
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今后可以由专人负责汇报情况,陪同参观;伙食按规定标准,突出地方特色,每个县都可以搞个地方菜谱;既有特色又省钱;既不超过规定,大家又吃得满意,了解了地方饮食文化,何乐而不为呢?
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