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公文写作培训班) [/ ~* W9 i) Y" ~/ Z/ ^7 {
【实用公文标题】
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深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
* {* U7 T8 s4 Q实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
8 a! z. d7 t, ^5 A; B, ^! G, v优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
( y% U( L7 }$ C# K5 B+ k. m严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。, h/ e; f, n0 f% b
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建章立制，让核心价值观落地。
: q9 S1 r. O5 h0 v! D% @# m构建载体，让核心价值观入心。% D! F) r& v6 l' O$ t8 e0 Y
融入实践，让核心价值观生根。$ N( d8 |+ W% e" @2 K% ]) I
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. i! W7 }) e' s2 _9 w5 c开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
i B9 d3 Y! l9 Z8 Y6 G% J9 U一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平( _' r+ T7 e; n3 X& ?
一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。7 x2 ~5 {2 x9 f C6 E5 X
二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
. s1 }& O3 F# _; R5 G一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。8 i2 U" K) ]! K, m
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。+ y# x1 D& C( |+ [
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
- o, A+ O, d* L7 v5 Q: e二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
8 d( t* R" I! ?( S& v0 d三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。% j" ~ V$ L' s: \0 N
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
7 S6 s* g2 R& ?& h& e五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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1 O. [. s% P0 T! R8 l抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象% o7 O! {* b4 d" d" X. u G
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
2 `- u0 R7 ?/ a: @% E抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶- D8 m# @1 `( ]% e- ?. {
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7 Q1 q/ F2 O* r6 X0 X+ X【示例一】& z& \' x6 X7 E+ p$ N. ~6 t# T5 E0 R" ?
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX1 M/ ~' L( K4 A
一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；$ \3 l3 \2 ?2 E* K- l
一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；
( F+ |' n* L' w% W二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美, [5 L/ y8 |2 W$ C2 |' S: z# K$ p
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。) h- V9 G0 j7 m6 A8 L+ v* d
【示例二】2 I; X4 _1 r" r, D) k
捐款捐物献爱心；
$ r3 }; }8 ?- P+ G; g) }( O# K- z* t连心解忧聚民心；
6 s; J; w3 k. x微信服务暖人心。
) Q9 m# h' v8 f4 X; [$ S, `【示例三】
% z) D2 @5 Y6 j4 R+ H以求真务实的态度，积极参与综合调研。
( o8 Q K9 `7 R x0 d1 R以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。- S9 M6 J. `* ^3 n
以体现xx水平为责任，进一步规范工作。% k, n5 S/ D8 j2 B& a
以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。
3 P* q5 g) }- A4 b+ Y8 J7 j7 D1 V以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
$ v6 B ^2 J% D, z以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。* k; o9 @, r& l+ p+ y/ o, a
以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。; \+ J' x- x: w2 `; H
以整体推进为出发点，协调做好xx工作。( z5 L* z" j; _1 w
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
% ~1 d V6 A% z% w以提高服务水平为目标，开始推行xx。: a! j- ^& A! Z; \/ ~, N; [
【示例四】
f5 |# S& N; Q1 T# L1 V坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。* {$ q9 p1 H% J3 v `+ K
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
) I7 F# @) }1 K/ b' |, k一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
0 L3 E! |6 H5 U+ ]提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。$ V5 t( q @# M* ^2 g9 E* t& O7 r
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌$ M: D7 o, _- ~$ ?4 }2 K/ ]
对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；8 U. D L% d3 R
加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；
8 r, N# I+ B% W" ~" `+ E/ m/ [加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；
# p3 `& y/ E) V" j加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
, n( S: s, A3 W把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；
7 k/ A+ d2 h4 z" j7 b) C三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。+ T3 F: z* E! r- p
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶
' P1 ~) `9 n6 |8 S H1 \重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。
" t3 u; u2 R& R5 P% K: Q$ @( o$ s: d" k/ w+ h" C" Z! @
5 [ t/ J8 I% q3 i0 J3 m0 i: \坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
' O8 J# r$ y3 W坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
& E$ Y2 d+ C$ g) R$ T坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。
% m! L; u p B9 r' @坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。/ R3 r+ H+ o% X( {% M+ G
坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。
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: j$ N6 v4 L6 \. q/ _ ]一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；1 r. Q) c; S# m8 u
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
" Z7 C$ X, T" v三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
' X6 n ?/ \3 x. X四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。$ N& {- D0 m1 H* M: L
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厚植根基，丰润道德沃土8 L N G" p5 U4 e( P9 G
聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；" E; W" g5 _) }/ `$ o# S- L; o
树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
6 q7 \7 @$ e/ p4 H6 r, u培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；7 ~: m) @9 M: \% O8 m3 z
促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；( w6 P0 j5 D1 ^0 ? u) A. y
建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。
( I4 B9 O# y1 S f' [' {& p: w! C向善崇德，凝聚正能量
7 N, r' k4 B% O& p一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。( e0 G, [) u$ \
$ D/ a* m% X2 h$ m1 t思路创新，找准工作着力点；
# a( W7 Y; Y$ i. ~* h观念创新，适应需求多元化； I6 N& g1 |; y' ~2 \
机制创新，提升服务能效性。
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优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。4 r7 f% l) G; N1 x
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保特色 出亮点 创品牌- A% N! B5 G4 T$ L) B! L& \
不断追求卓越 弘扬品牌效应
% b$ s. U& K0 B6 R/ k3 y完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
+ H: ?4 M4 X" {" q科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
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4 V: S9 c x, s转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；$ g( B7 {( w# g U
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；1 t' b( | K8 ^2 [! U$ [% }
提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；6 h- r- V) i( N5 Y+ h8 V9 `& ^6 }4 T
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。% @! `6 k; k+ h
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4 x& N L8 ?, {' G深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；
" a" V' _. O6 ?" J1 i3 k& z践行廉政责任，营造风清气正工作环境。8 Y. S3 v5 J9 ~, z
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走基层 寻求服务延伸新突破- w$ h1 _. b- C3 H4 ^6 }
立标兵 提升服务创新新技能1 R/ C9 G( G" u' N6 \% }1 D
谋转型 完善服务管理新机制
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$ \$ g* P) _& C规定动作，自选动作
% M4 q. _) O- A8 h) Q$ v6 L规定动作不走样自选动作有特色( j2 O o+ ~: J0 \1 F4 I
规定动作做到位自选动作重实效
( R7 P' g1 N/ I1 s. b2 U. _) t“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点8 o8 f( u6 B8 N, }' n7 g! o
/ |- E# x7 L7 ?着眼特点明思路，集思广益破难题；1 Z7 r' l7 @* u& |
全面规范促落实，坚持不懈定格局；0 B& w/ {- J" r8 z: x
健全制度打基础，领悟精髓善结合；
" P2 j, n9 M% g; x务实精细重品质，厉行节约求实效；) |- E4 G' B g# ^4 v
提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；
8 f2 N0 F, z+ T G# E- O+ G* u自我加压勇开拓，创新求变出新招。 |
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